Karriere

Wir suchen Mitdenker mit Passion und Teamgeist

Direkt bewerben!

Wir sind ein Unternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung in der Finanz- und Reisebranche. Unser Erfolg basiert auf einem Team von etwa 35 Mitarbeitern, die alle gleichberechtigt im Team arbeiten und ihre Ideen einbringen können. Respektvoller Umgang untereinander ist für uns selbstverständlich und flache Hierarchien sind ein wichtiger Bestandteil unserer Philosophie.

Wir suchen stets nach Teamplayern, die sich mit uns für einen hohen Kundenservice engagieren. Denn wir setzen auf langfristige und partnerschaftliche Beziehungen zu unseren Kunden, Lieferanten, Gesellschaftern und unseren Mitarbeitern. Nur so können wir gemeinsam wachsen und uns weiterentwickeln. Dabei sind wir uns unserer Verantwortung gegenüber der Umwelt bewusst und legen stets unseren Fokus auf Nachhaltigkeit. Wir sind immer offen für neue Technologien und setzen diese gezielt ein, um einen bestmöglichen Service zu bieten.

Folge einem manuell hinzugefügten Link

Offene Stellen

Aktuelle Stellenangebote

Folge einem manuell hinzugefügten Link

Benefits

Ihr Vorteile bei uns

Folge einem manuell hinzugefügten Link

Unsere Werte

travelbasys als Arbeitgeber

Offene Stellen

Fachliche Anwendungssysteme | Backend | Integration 

📍 Arbeitsort: Mülheim a. d. Ruhr / Hybrid
🕒 Arbeitszeitmodell: Vollzeit / Teilzeit
🗓 Eintritt: ab sofort
🏢 Unternehmen: travel-BA.Sys GmbH & Co. KG 

Werde Teil von travel-BA.Sys und entwickle Anwendungssysteme weiter, die für unsere Kund*innen täglich zuverlässig im Einsatz sind. Dich erwartet ein gewachsenes Legacy-System mit klarer Weiterentwicklungsperspektive: Du arbeitest dich Schritt für Schritt in unsere Systemwelt ein, verstehst komplexe fachliche Prozesse und gestaltest stabile, zukunftsfähige Lösungen mit. 

Wenn du Freude daran hast, dich tief in bestehende Anwendungen einzuarbeiten, fachliche Anforderungen wirklich zu verstehen und Software mit langfristigem Nutzen weiterzuentwickeln, passt diese Position sehr gut zu dir. 

Deine Aufgaben

Du entwickelst fachlich anspruchsvolle, geschäftskritische Anwendungssysteme gemeinsam mit den Fachbereichen. 

  • Mitarbeit bei Design, Entwicklung und Wartung betriebswirtschaftlicher Anwendungssysteme 
  • Nach der Einarbeitung Übernahme eigenverantwortliche Implementierung, Erweiterung und Optimierung der bei travelbasys entwickelten Anwendungen 
  • Analyse fachlicher Anforderungen gemeinsam mit Fachanwender*innen 
  • Konzeption und Umsetzung der fachlichen Anforderungen über alle Komponenten der IT-Lösung hinweg, einschließlich Datenbankdesign, Prozesslogik, Schnittstellen, Benutzeroberflächen sowie der Integration von Drittsystemen (z.B. SAP, Archivsysteme). 
  • Fehlersuche und -behebung, sowie Wartung im Betrieb der bei travelbasys entwickelten Anwendungen  

Du startest nicht allein, sondern wirst durch erfahrene Kolleg*innen begleitet und systematisch eingearbeitet.

Das bringst du mit 

Wichtig sind für uns deine Motivation und deine Begeisterung für die Softwareentwicklung und die Bereitschaft dich in ‚unsere Welt‘ einzuarbeiten.  

Was für diese Rolle wichtig ist 

  • Praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung: 
  • eine abgeschlossene Berufsausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung in der Anwendungsentwicklung (z.B. Fachinformatiker Anwendungsentwicklung) 
  • ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik 
  • sonstige praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung 
  • Grundlegende Programmierkenntnisse in mindestens einer Sprache und Bereitschaft sich in die bei uns eingesetzten Technologien einzuarbeiten 
  • Neben Kenntnis zu Technologie ein Grundverständnis für kaufmännische Prozesse und komplexe Zusammenhänge 
  • Interesse daran, Geschäftslogik in Software umzusetzen 
  • Teamorientierte, eigenverantwortliche, strukturierte, qualitäts‑ und lösungsorientierte Arbeitsweise  
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift 

Von Vorteil, aber kein Muss 

  • Erfahrung in der Entwicklung oder Betreuung kaufmännischer bzw. buchhaltungsnaher Systeme  
  • Kenntnisse von Prozessen zum Reisevertrieb, insbesondere der Abrechnungsprozesse 
  • Kenntnisse in Natural / Natural ONE oder ADABAS sind nicht erforderlich. Du wirst praxisnah eingearbeitet. 

Unsere Technologien (Einarbeitung garantiert) 

  • Betriebssysteme: Linux, Bash 
  • Programmiersprachen:  
  • Natural / Natural ONE (Software AG) 
  • Ergänzend: Java, JavaScript, ggf. ABAP 
  • Datenbanken: ADABAS, MS SQL 
  • Integration & Schnittstellen:  
  • REST & SOAP APIs 
  • XML, JSON 

Wir bieten dir 

  • Strukturierte, persönliche Einarbeitung 
  • Langfristige Entwicklungsperspektiven in einem stabilen, fachlich anspruchsvollen Umfeld 
  • Fachliche Nähe: direkter Austausch mit den Anwender*innen statt anonymer Tickets 
  • Zeit zum Lernen und Verstehen komplexer Systeme 
  • Homeoffice möglich  
  • Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodel 
  • Individuelle Weiterentwicklung durch Schulungen, Mentoring, Weiterbildung 
  • Attraktive Rahmenbedingungen:  
  • Gehaltsspanne 
  • 30 Urlaubstage (bei 5 Wochenarbeitstagen) 
  • Betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, Bezuschussung zu deinem ÖPNV-Ticket, Firmenfitness-Kooperation mit Urban Sports 
  • Wertschätzende Zusammenarbeit, flache Hierarchien, pragmatische Lösungen 
  • Travelbasys-Spirit: Du-Kultur, regelmäßige Firmenevents, Geburtstagsgutscheine 

Bitte bewirb dich mit deinen aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse/Zertifikate) ausschließlich online. 

Kontakt 

Hast du Fragen zu travel-BA.Sys GmbH & Co. KG und/oder unserem Bewerbungsprozess?
Dann schreibe uns eine E-Mail an info@travelbasys.de. Wir antworten dir schnellstmöglich zurück.

Initiativ Bewerbung

Keinen passenden Job gefunden? Treten Sie einfach mit uns in Kontakt und wir werden Sie bei zukünftigen Stellenvergaben berücksichtigen können.

Wir sind immer auf der Suche nach talentierten und motivierten Menschen, die unser Unternehmen mit ihrem Wissen und ihrer Expertise bereichern können.

Als Teil unseres Teams werden Sie an der Entwicklung innovativer Lösungen in der IT-Branche arbeiten. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse in einem dynamischen Umfeld einzusetzen und Ihre Karriere voranzutreiben.

Hier bewerben!

Benefits

Zuschüsse zum Mittagessen (bei dem täglich liefernden Cateringservice), vermögenswirksame Leistungen, Zuwendungen bei Ereignissen wie Hochzeit, Geburt oder Jubiläen.

Wir können zwar aus einer Sofa-Kartoffel keinen Ausdauersportler machen, jedoch bieten wir Vieles, um unsere Mitarbeiter langfristig fit zu halten. Zum Beispiel regelmäßige Gesundheitstage, ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze, Teilnahme an lokalen Sportevents sowie arbeitsmedizinische Betreuung.

Wir haben ein Flex-Arbeitsmodelle und Homeoffice. Dies bietet den Mitarbeiten und dem Unternehmen die benötigte Flexibilität.  Auch ein Dienst-Mobiltelefon gehört zur Grundausstattung der Mitarbeiter.

Die Interessen und Stärken des Einzelnen sind uns wichtig. Daher analysieren unsere Mitarbeiter mit ihren Vorgesetzten ihre Fähigkeiten und Entwicklungsbedarfe. Die Entwicklungsmöglichkeiten sind breit gefächert, ob intern oder extern, auf diese Weise können wir die passende Weiterbildungsmöglichkeit, unter anderem Bildungsurlaub, für den Einzelnen generieren und unsere Mitarbeiter bei der persönlichen Entwicklung unterstützen.

Nach der Arbeit ist vor dem Vergnügen: ob im Escape Room, beim Drachenbootrennen oder auf der Bowlingbahn, bei uns ist immer etwas los. Durch ein jährlich stattfindendes Sommerevent und eine Weihnachtsfeier lernt man Kollegen mal anders kennen. Ganz nach dem Motto: wer miteinander feiern kann, kann auch miteinander arbeiten.

Die Mitarbeiter können sich während der Arbeitszeit und in den Pausen mit Kaffee, Tee oder Wasser kostenlos versorgen. Frisches Obst und eine gut ausgestattete Küche, die zum Kochen einlädt, runden eine entspannte Pause ab.

Gut ankommen: durch den autobahn-nahen Standort, ist man über die Abfahrt MH-Heißen direkt bei der Firma und muss nicht noch großartig durch die Stadt fahren. Des Weiteren sind viele kostenlose Parkplätze direkt vor der Tür, was Zeit und Geld spart.

travelbasys als Arbeitgeber – unsere Werte

Sicherer Arbeitgeber

Um unsere Höchstleistungen seit über 50 Jahren für die Finanz- und Reisebranche bringen zu können, sehen wir es als unsere Kernaufgabe an, unseren Mitarbeitern die besten Arbeitsbedingungen bieten zu können. Wir stellen höchste Anforderungen an die Qualität, individuelle Skalierbarkeit, Performanz und Sicherheit unserer Lösungen, damit unsere Kunden erfolgreich bleiben. Dies funktioniert nur in einem guten Arbeitsumfeld.

Mittelständisches Unternehmen

Wir haben ca. 30 Mitarbeiter und diese stehen für Einsatzbereitschaft, Kompetenz, Vertrauen und prägen travelbasys als wegweisenden IT-Partner der Finanz- und Reisebranche. Wir legen größten Wert auf langfristige und partnerschaftliche Beziehungen: zu unseren Kunden, Lieferanten, Gesellschaftern und natürlich auch zu unseren Mitarbeitern.

Teamgeist

Teamgeist und Spaß an der Arbeit sind für uns die „Basys“ des Erfolges. Es kommt selten vor, dass bei einem Projekt nicht das ganze Team gefordert wird. Wir sehen den Teamgeist und den Zusammenhalt in der Arbeit als Garant für unsere Erfolge.

Erfolg

Langfristige Erfolge kann man nur mit guten und motivierten Mitarbeitern erreichen. Das wissen wir und bieten daher unseren Mitarbeitern bestmögliche Rahmenbedingungen, in dem wir sie am Erfolg des Unternehmens durch leistungsabhängige Vergütungselemente beteiligen. Dies trägt positiv dazu bei, dass unsere Mitarbeiter sich mit dem Unternehmen identifizieren.

Offenheit

Kommunikation im Unternehmen steht bei uns an erster Stelle, da diese eine „Basys“ für das notwendige Vertrauen bildet. Wir befragen unsere Mitarbeiter zu Ihrer Zufriedenheit in regelmäßigen Abständen und in jährlich stattfindenden Feedbackgesprächen.

Um unsere Höchstleistungen seit über 50 Jahren für die Finanz- und Reisebranche bringen zu können, sehen wir es als unsere Kernaufgabe an, unseren Mitarbeitern Arbeitsbedingungen bieten zu können. Wir stellen höchste Anforderungen an die Qualität, individuelle Skalierbarkeit, Performanz und Sicherheit unserer Lösungen, damit unsere Kunden erfolgreich bleiben. Dies funktioniert nur in einem guten Arbeitsumfeld.

Wir haben ca. 30 Mitarbeiter und diese stehen für Einsatzbereitschaft, Kompetenz, Vertrauen und prägen travelbasys als wegweisenden IT-Partner der Finanz- und Reisebranche. Wir legen größten Wert auf langfristige und partnerschaftliche Beziehungen: zu unseren Kunden, Lieferanten, Gesellschaftern und natürlich auch zu unseren Mitarbeitern.

Teamgeist und Spaß an der Arbeit sind für uns die „Basys“ des Erfolges. Es kommt selten vor, dass bei einem Projekt nicht das ganze Team gefordert wird. Wir sehen den Teamgeist und den Zusammenhalt in der Arbeit als Garant für unsere Erfolge.

Langfristige Erfolge kann man nur mit guten und motivierten Mitarbeitern erreichen. Das wissen wir und bieten daher unseren Mitarbeitern bestmögliche Rahmenbedingungen, in dem wir sie am Erfolg des Unternehmens durch leistungsabhängige Vergütungselemente beteiligen. Dies trägt positiv dazu bei, dass unsere Mitarbeiter sich mit dem Unternehmen identifizieren.

Kommunikation im Unternehmen steht bei uns an erster Stelle, da diese eine „Basys“ für das notwendige Vertrauen bildet. Wir befragen unsere Mitarbeiter zu Ihrer Zufriedenheit in regelmäßigen Abständen und in jährlich stattfindenden Feedbackgesprächen.

Jetzt in nur 5 Schritten bewerben!